Kontakt
    To smilende menn med hjelm og arbeidsklær i samtale

    Bygger muligheter sammen

    To dager i uka registrerer Knut Erik Green seg på byggeplassen til nye Veksttorget i Verdal, finner frem arbeidsklærne og tar fatt på dagens oppgaver.

    – Jeg gleder meg til hver eneste onsdag og fredag, sier han. – Det betyr veldig mye for meg å ha en jobb å gå til. 

    Vegg i vegg med dagens Veksttorget-lokaler i Stiklestad Allé i Verdal, bygger Lag Entreprenør et kombinert kontor- og næringsbygg som skal romme for Veksttorget, BUA og Arken. Inne i det 1500 kvadratmeter store bygget er det hektisk aktivitet. Tømrere, elektrikere og rørleggere jobber side om side for å bli ferdige til sommerferien, og midt blant dem står Knut Erik Green smilende. Knut Erik deltar i tiltaket Varig tilrettelagt arbeid (VTA) gjennom Veksttorget.

    – Du er en stor ressurs for oss, Knut Erik, sier Simon Klevan, som er prosjektleder i Lag Entreprenør, og som sitter med ansvaret for det nye bygget. – Og ikke bare gjør du en god jobb, men du er trivelig å være sammen med.

    Smilende mann med hjem og vest står på en byggeplass

    Nytt perspektiv

    Simon er over gjennomsnittet opptatt av at byggeplassen skal være ryddig; og særlig nå som prosjektet nærmer seg oppløpssiden. Det at Knut Erik bidrar med kosting, rydding og støvsuging i bygget, gjør jobben mer effektiv for fagarbeiderne. Etter hvert som han har blitt varm i trøya, har han også bidratt med både isolering og foring. 

    – Ikke kjente jeg noen her, og ikke hadde jeg noe erfaring med det, men jeg liker å prøve meg frem, sier Knut Erik. – Og lurer jeg på noe, er det bare å spørre. Alle er så hjelpsomme! 

    Smilende mann holder opp isolering
    mann med kost og støvbrett på en byggeplass. i bakgrunnen ser du to andre tømrere.

    Da Lag Entreprenør fikk totalentreprisen, lå det også et krav i kontrakten om at personer i tiltaket Varig tilrettelagt arbeid skulle få arbeidstrening på byggeplassen. 

    – Det har blitt stadig vanligere å inkludere dette i anskaffelsesprosesser, sier Sigmund Hammervold, som er daglig leder i Veksttorget. – For oss som jobber med å skape et mer inkluderende arbeidsliv, er det viktig å vise det i praksis. 

    Og at det har vært vellykket for begge parter, er det ingen tvil om.  

    – Det at vi har med oss Knut Erik på prosjektet, er kjempemessig, mener Simon, – og jeg syns absolutt at dette bør være aktuelt i andre prosjekt også. 

    – Det har i alle fall gitt meg skikkelig mersmak, sier Knut Erik. – Og etter å ha vært med på et sånt prosjekt, har jeg fått et helt annet perspektiv på byggeprosjekter. Det er jammen meg mye arbeid fra spaden settes i jorda til nøkkelen settes i døra! 

    Smilende mann i arbeidsklær foran en tavle med arkitekttegninger og planer
    To smilende menn i arbeidsklær står og snakker sammen

    Kvalitet, bærekraft og samspill i alle lag